好干部选拔任用在于建官惟贤 位事惟能

　　中央印发了新修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》（以下简称《条例》）。这是新时代做好干部选拔任用工作的基本遵循，是建设忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍的制度保证，是实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴中国梦的根本保障。古人有言：“建官惟贤，位事惟能。”选拔任用好信念坚定、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部，是我们事业成功的关键所在。

　　建官惟贤，做讲政治的明白人。《条例》中明确强调，坚持和加强党的全面领导，坚持把政治标准放在首位。在基本条件中增加树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”等内容；在突出政治标准方面，提出“违反政治纪律和政治规矩的”不得列为考察对象。这些《条例》中新增的内容，充分体现了习新时代中国特色社会主义思想对干部工作的重要论述。作为新时代的年轻干部，必须始终把党的政治建设摆在首位，要提高规矩意识，牢固树立纪律意识和规矩意识，在任何时候都坚决把政治纪律和政治规矩挺在最前面，始终心有所畏、言有所戒、行有所止，决不“踩红线”“闯雷区”。

　　位事惟能，做敢担当的带头人。《条例》中把“对不适宜担任现职的领导干部应当进行调整，推进领导干部能上能下”写入其中。推进干部能上能下，重点是解决“能下”的问题，既要把事业发展需要的好干部选出来用起来，又要把那些庸政懒政的干部调整下来，营造干事创业的良好氛围。总书记多次强调，有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。作为一名党员干部，坐上了“位子”，就要担得起责任，就要增强主动作为意识，在工作中带好头、作表率。要面对矛盾敢于迎难而上，多实践、多调研，敢啃骨头、敢挑大梁，真正把自己身上的责任担起来，真正把手头的工作当作一番事业来做，做敢于负责、勇于担当、善于作为的带头人。

　　建官惟贤，位事惟能。选拔干部应该注重“该用谁”而不是“谁该用”，不简单地看干部是否学过什么、干过什么，主要看干成了哪些事、干得怎么样，真正把合适的干部放到合适的岗位上。让选出来的干部组织放心、群众满意、干部服气，才能让真正优秀的干部脱颖而出，在新的时代有新的作为，为党和国家的事业注入源源不断的动力。(蒋朝俊)返回搜狐，查看更多